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Formation Gestion Avancée de la Paie : Maîtrise des Complexités Fiscales et Sociales 2

Paie

Durée

3 jours (21 heures)

Description

Cette formation de 3 jours (21 heures) est conçue pour approfondir la gestion des complexités fiscales et sociales liées à la paie en Algérie. Elle permet aux participants de comprendre en détail les différentes règles fiscales et sociales qui impactent la gestion des salaires, d’optimiser les charges fiscales et sociales de l'entreprise, et d'appliquer les meilleures pratiques pour une gestion efficace. À travers des cas pratiques, des simulations et des échanges, les apprenants développeront une expertise solide pour naviguer dans le paysage réglementaire complexe, tout en répondant aux défis spécifiques liés à la paie.

Mode

En présentiel

Objectifs

  • Maîtriser les spécificités fiscales et sociales complexes de la paie en Algérie.

  • Optimiser les déclarations et gérer les régularisations fiscales.

  • Comprendre les régimes fiscaux applicables à la paie.

Pré-requis

  • Public cible : Gestionnaires de paie, responsables RH, responsables  financiers, comptables.

  • Pré-requis : Connaissances de base en gestion de la paie ou en comptabilité.

Programme

1. Règles fiscales liées à la paie en Algérie

  • Régime de la fiscalité applicable aux salaires

  • Méthodes de calcul et déclaration des impôts sur les salaires

  • Cas complexes : avantages en nature, indemnités, primes

2. Optimisation des cotisations sociales en Algérie

  • Analyse des exonérations et des réductions possibles

  • Régularisation et rectification des déclarations sociales

  • Gestion des audits sociaux et fiscaux

3. Incidences fiscales et sociales sur l’entreprise

  • Gestion du budget social et fiscal

  • Prévention des litiges liés aux erreurs de paie

  • Outils d'optimisation et de gestion prévisionnelle

Méthodes pédagogiques

  • Formation interactive basée sur des études de cas.

  • Exercices pratiques sur des cas complexes.

  • Simulations de calculs avancés de paie.

  • Discussions en groupe sur les meilleures pratiques.

  • Évaluation continue des acquis avec suivi personnalisé

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